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2017-08-03
集团举办学习型组织系列讲座第四讲
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  8月1日,集团举办学习型组织系列讲座第四讲——《未来已来,我们准备好了!》。本次讲座由光辉合益集团中国区总裁陈雪萍女士授课,介绍了未来人才与组织发展的六大发展趋势,展示了新时代、新战略要求下集团面对的挑战与应对策略。集团党委副书记、工会主席许国良主持。集团领导班子成员、总部部室负责人、二级公司(中心)领导班子成员及部分三级公司党政主要负责人参加。
  讲座通过大量的案例分析,展示了全球人才与组织发展内外部环境以及领先的人才发展管理理念,帮助管理人员了解如何应对人才与组织管理方面的挑战,对集团进一步推进人力资源管理工作具有非常积极的指导意义。此次讲座采用新颖的讲座加小组讨论互动的形式,现场气氛热烈,与会人员发言踊跃,共同探讨和描绘了百联的未来,从热烈的讨论中展示了大家对集团未来发展的坚定信心。
  举办系列讲座的目的是为了贯彻落实集团打造学习型组织、创效型团队、价值型员工的工作目标,推动形成与集团战略相匹配的优秀企业文化。当前,集团正处于重要的发展变革阶段,集团要实现“十三五”战略目标,要有效地实施战略规划、组织能力提升,人才发展体系建设是战略保障体系中最为重要的一环。集团将通过不断优化提升组织与人才管理机制,为各类人才提供良好的文化保障和组织氛围。通过完善职业规划,突出能力导向,动态跟踪培育等方式,推动人才与组织的发展,不断增强集团竞争力,全面推动各项深化变革工作。
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